Categories(keywords) For Tripfinder: u18x o18x l1u18x l1o18x
Work and Travel Japan
Poznaj Japonię pracując i podróżując z wizą Working Holiday
Pomożemy Ci stworzyć i zrealizować Twój plan na poznanie Japonii.
Co oferujemy?
Min. 5-tygodniowe zakwaterowanie
Zapewnimy Ci Orientation, wsparcie lokalnych biur w Tokio i Kioto (w j. japońskim i angielskim) oraz zakwaterowanie na 5 tygodni w Tokio lub Kioto z możliwością przedłużenia.
Pomoc w znalezieniu miejsca pracy
W zależności od Twoich planów i wybranego pakietu możesz zdecydować się na nasze wsparcie w poszukiwaniu miejsca pracy na terenie Japonii lub skorzystać ze znalezienia miejsca pracy jeszcze przed wylotem.
Kurs językowy
Współpracujemy z kilkoma świetnymi szkołami językowymi w Tokio, Kioto i Osaka. Długość kursu i poziom zaawansowania dostosowany będzie do Twoich potrzeb.
Praca w Japonii przez cały rok!
Work and Travel Japan to program organizowany przez Amerykański Instytut Studiów Zagranicznych we wpółpracy z partnerem WorldUnite!, który oferuje wsparcie lokalnych biur w Tokio i Kioto, zakwaterowanie we własnej sieci hosteli oraz pomoc w procedurach administracyjnych i znalezieniu miejsca pracy. Program pozwoli Ci przeżyć niezapomnianą przygody w Kraju Kwitnącej Wiśni, poznając go od strony życia codziennego. Program jest też fantastyczną okazją na poznanie ludzi z całego świata, którzy tak jak ty dołączają do nas, aby w bezpieczny i łatwy sposób rozpocząć życiową przygodę w Japonii.
Zobacz, kto może starać się o wyjazd z programem Work and Travel Japan.
Czy odpowiesz twierdząco na poniższe pytania? Jeżeli tak, to szukamy właśnie Ciebie!
Większość z poniższych wymagań to kryteria ambasady Japonii, których spełnienie jest podstawą uzyskania wizy "Working Holiday" do Japonii. Do programu kwalifikują się wszystkie osoby, które spełniają kryteria wizowe i są w stanie zaaplikować o wizę i uzyskać ją przed planowanym wylotem.
Wiek i wykształcenie
Masz 18-30 lat, jesteś osobą bezdzietną, posiadasz polski paszport i min. średnie wykształcenie?
Twoja dostępność
Chcesz wyjechać do Japonii na min. 5 tygodni z możliwością rozszerzenia do 12 miesięcy w dowolnym momencie w roku?
Wyloty na program Work and Travel Japan odbywają się przez cały rok!
Bezpieczeństwo finansowe
Masz środki finansowe na opłacenie programu oraz bilet lotniczy w obie strony (ok 10 tys PLN)? Ambasada będzie wymagała wyciągu z konta z ostatnich 3 miesięcy, aby sprawdzić Twoją zdolność finansową do wyjazdu.
Otwartość na przygodę i kulturę
Jesteś otwarty na nową kulturę, nowe miejsca i nowych ludzi - marzysz o przygodzie i wyjściu poza swoją strefę komfortu, aby poznawać świat i doświadczyć życia w innym kraju.
Znajomość języka
Posługujesz się komunikatywnie językiem angielskim? Język japoński nie jest wymagany, ale podstawowa znajomość będzie ogromnym plusem przy szukaniu miejsc pracy!
Jak wygląda program Work and Travel Japan?
To idealna opcja dla osób ciekawych kultury japońskiej, które chciałyby zrobić kilkumiesięczną przerwę na pracę i zwiedzanie Japonii na własnych zasadach, ale w bezpieczny i zorganizowany sposób! Program daje dużą dowolność w stworzeniu planu idealnego dla Ciebie, abyś w komfortowy sposób połączył zwiedzanie, naukę języka, pracę i poznanie kultury od podszewki.
Możesz pracować m.in. na recepcji, przy pracach porządkowych, jago babysitter, kelner, czy pomoc na farmie. Istnieje możliwość znalezienia pracy nawet jeżeli nie masz żadnej znajomości języka japońskiego lub jest ona bardzo niewielka, ale niektóre typy pracy wymagają podstawowej znajomości j. japońskiego, więc nawet minimalna znajomości będzie ogromnym plusem.
Zespół WorldUnite! pomaga w przygotowaniu CV oraz dokumentów aplikacyjnych w języku japońskim i angielskim, a także wspiera na miejscu organizując sesje doradztwa zawodowego, udostępniając oferty pracy i udostępniając komputery i drukarki biurowe do edycji i drukowania dokumentów aplikacyjnych.
Istnieje możliwość znalezienia miejsca pracy jeszcze przed wylotem do Japonii (w ramach pakietu rozszerzonego). Dostępne są oferty pracy z poniższych kategorii:
-
Praca na farmie
-
Praca w branży hotelarsko-gastronomicznej (Hospitality)
-
Praca jako opiekun/opiekunka do dzieci (Babysitting)
-
Praca jako asystent nauczyciela języka obcego (Assistant Language Teacher)
Za swoją pracę otrzymasz wynagrodzenie. Na rok 2025 minimalna stawka godzinowa w Japonii to ¥1,054 (ok. 26 zł), ale w zależności od miejsca pracy, stanowiska i wieku wysokość stawki może się różnić. Uczestnicy programu Winter Work Japan zarabiają średnio od ¥1200 do ¥1400 za godzinę (29 – 35 zł).
Wynagrodzenie wypłacane jest zazwyczaj raz w miesiącu, dlatego ważne jest, abyś miał wystarczające środki na pokrycie kosztów życia w pierwszym miesiącu oraz ewentualnych wydatków początkowych, takich jak zakup sprzętu zimowego czy kaucja za karnet narciarski (jeśli pracodawca jej wymaga).
Płatne nadgodziny w Japonii są powszechnym zjawiskiem i zwykle są regulowane kontraktem z resortem.
Po przylocie do Japonii oferujemy 5-tygodniowe zakwaterowanie w hostelu w Tokio lub Kioto. W zależności od wybranej lokalizacji i planów związanych z pracą w Japonii, mamy w ofercie noclegi w poniższych hostelach:
-
Oizumi Mansion, Shiohama 2-17-7, Koto-Ku 135-0043, Tokyo
-
Warabi Sharehouse, 2-21-9 Shibanakada, Kawaguchi 333-0847, Saitama
-
Fushimi Sharehouse, 163-7 Mukaijima Tsudachō, Fushimi 612-8154, Kyoto
-
Urayasu Sharehouse, 3-1-10 Takasu, Urayasu 279-0023 Chiba
Są to skromne, tradycyjne hostele japońskie ze wspólną przestrzenią kuchenną i towarzyską. W zależności od wybranego pakietu, istnieje możliwość otrzymania zakwaterowania w pokoju dwuosobowym lub kilkuosobowym. Po zakończonych 5 tygodniach istnieje możliwość przedłużenia zakwaterowania w wybranym hostelu lub znalezienia innego zakwaterowania. Większość miejsc pracy, takich jak hotele, resorty, farmy itp. oferują własne zakwaterowanie na czas trwania kontraktu, jednak uczestnicy zazwyczaj sami pokrywają jego koszt (jest on odliczany od wynagrodzenia), który w większości przypadków jest na prawdę symboliczny!
Wysokość czynszu waha się pomiędzy ¥5000, a ¥35,000 miesięcznie (ok. 120-860 zł miesięcznie) w zależności od miejsca i wybranej opcji pokoju. Zakwaterowanie zazwyczaj ma formę wspólnego domu, a pokoje dzielone są z 1–2 innymi osobami. Niektóre hotele oferują możliwość prywatnych pokoi lub zakwaterowania dla par – za dodatkową opłatą.
Warunki mieszkaniowe są zazwyczaj proste i tradycyjne – często spotykane jest spanie na futonie lub materacu na podłodze, ewentualnie na piętrowym łóżku. Kuchnia, łazienka i salon są współdzielone z innymi mieszkańcami.
Podczas pobytu w Japonii uczestnik sam organizuje kwestie swojego wyżywienia. W przypadku pracy w hotelu, na farmie czy w ośrodkach, zwykle dostępne są posiłki dla pracowników, a przeciętny koszt jednego posiłku to około 300 jenów, czyli niecałe 7 zł. Niektóre miejsca pracy, posiadające usługi gastronomiczne, zapewniają posiłki swoim pracownikom, ale warunki ustalane są indywidualnie z pracodawcą podczas zawierania umowy.
Możesz wybrać, czy chcesz rozpocząć swoją przygodę w Japonii w Tokio czy w Kioto. Przyjazdy do Tokio są możliwe w każdy piątek przez cały rok, natomiast przyjazdy do Kioto odbywają się w pierwszy piątek każdego miesiąca. Aplikacja o wizę trwa ok miesiąc, więc należy się zgłosić min. miesiąc przed planowanym wylotem - dłuższy termin na przygotowanie do wyjazdu jest jednak znacznie bardziej komfortowy, więc idealny moment na zgłoszenie chęci wyjazdu to 3-4 miesiące przed planowanym wylotem.
Dlaczego AIFS to najlepszy wybór?
Mamy wieloletnie doświadczenie w organizowaniu wyjazdów do różnych części świata. Zobacz, co nas wyróżnia.
Doświadczenie
Jesteśmy jedną z największych i najstarszych organizacji z 60-letnim doświadczeniem w organizacji podróży do różnych zakątków świata.
Indywidualne wsparcie
Pomoc przed podróżą na każdym etapie rekrutacji i organizacji wyjazdu oraz wsparcie 24/7 naszych lokalnych przedstawicieli i biura, przez cały czas trwania programu.
Dni orientacyjne i znalezienie miejsca pracy
Będziesz miał łatwy start dzięki profesjonalnej opiece na miejscu i Orientation, które wprowadzi Cię w lokalne zwyczaje panujące środowisku pracy oraz pomoże dokonać niezbędnych formalności w Japonii, przed rozpoczęciem pracy. Na miejscu pomagamy również w stworzeniu idealnego CV, aplikowaniu o pracę oraz rozmowach z potencjalnymi pracodawcami.
Co oferujemy?
We współpracy z WorldUnite! pomagamy w przygotowaniach do wyjazdu (wspieramy i pomagamy w formalnościach przy ubieganiu się o wizę), załatwieniu wszystkich formalności w Japonii (takich jak rejestracja miejsca zamieszkania, uzyskanie numeru podatkowego, japońskie ubezpieczenie zdrowotne, konto bankowe, umowa na telefon itp.) oraz w poszukiwaniu pracy na miejscu.
Wsparcie partnerskiego biura WorldUnite! w Japonii jest dostępne przez cały rok i obejmuje również dodatkowe korzyści, takie jak udział w spotkaniach integracyjnych, wymianach językowych, przechowywanie bagażu, przekierowywanie poczty, korzystanie z komputerów i drukarek i wiele innych usług.
Zobacz, jakiego serwisu możesz spodziewać się od naszego partnera WorldUnite!
Przed wyjazdem nasz doświadczony zespół odpowie na wszystkie Twoje pytania i pomoże Ci zaplanować rok spędzony w Japonii.
Zapewniamy również kompleksową, dostępną na urządzeniach mobilnych internetową bazę wiedzy „Working Holiday Japan Knowledge Base”, w której znajdziesz filmy instruktażowe oraz materiały tekstowe odpowiadające na najczęściej zadawane pytania. Jest ona przydatna nie tylko podczas przygotowań do wyjazdu, ale także jako praktyczny przewodnik podczas pobytu w Japonii. Aby jeszcze bardziej ułatwić korzystanie z zasobów, zintegrowaliśmy z bazą wiedzy chatbota AI, który został wytrenowany na naszych materiałach i jest stale udoskonalany.
Baza wiedzy zawiera również pięć krótkich filmów instruktażowych, które krok po kroku przeprowadzą Cię przez proces ubiegania się o wizę. Możesz przesłać nam swoje dokumenty wizowe, a my sprawdzimy je przed złożeniem ich w ambasadzie lub konsulacie. Gwarancja: jeśli zatwierdzimy Twoje dokumenty jako poprawne, a mimo to wiza zostanie odrzucona (co nigdy dotąd się nie zdarzyło!), zwrócimy Ci pełną kwotę opłaty.
W bazie wiedzy znajdziesz także materiały dotyczące przygotowania międzykulturowego, które pomogą Ci lepiej zrozumieć sposób myślenia wielu osób w Japonii – zarówno w życiu zawodowym, jak i codziennym.
Przed wyjazdem zostaniesz zaproszony(-a) na spotkanie online w aplikacji Teams, podczas którego omówimy wszystkie niezbędne kroki i odpowiemy na wszelkie pozostałe pytania. Będzie to również okazja do poznania innych uczestników programu.
Raz w miesiącu organizujemy internetową wymianę językową japońsko-angielską, podczas której przez 30 minut rozmawia się po angielsku, a przez kolejne 30 minut po japońsku z młodymi Japończykami. Możesz dołączyć do tych spotkań jeszcze przed swoim przyjazdem do Japonii.
- Odbierzemy Cię z lotniska (Haneda/Narita w przypadku rozpoczęcia programu w Tokio; Kansai/Itami w przypadku rozpoczęcia programu w Kioto), pomożemy w podróży transportem publicznym i odprowadzimy do zakwaterowania w domu współdzielonym (dotyczy wyłącznie domów współdzielonych World Unite! oraz oficjalnych terminów rozpoczęcia programu).
- Będziemy Ci towarzyszyć podczas wizyty w urzędzie miasta, gdzie dokonasz rejestracji miejsca zamieszkania. Jednocześnie pomożemy w uzyskaniu numeru podatkowego oraz zapisaniu się do japońskiego ubezpieczenia zdrowotnego (obowiązkowego).
- Złożymy wniosek o zwolnienie Cię z obowiązku uczestnictwa w japońskim systemie emerytalnym.
- Będziemy Ci towarzyszyć przy zakładaniu konta bankowego.
- Pomożemy Ci w zawarciu umowy na telefon komórkowy. W naszych biurach dostępne są japońskie karty SIM.
- Jeśli otrzymasz oficjalne pisma od japońskich urzędów, wyjaśnimy Ci, jakie działania należy podjąć. Będziemy również informować Cię o ważnych terminach urzędowych, których trzeba przestrzegać (np. dotyczących rozliczenia podatku dochodowego).
-
Zespół WorldUnite! pomaga w przygotowaniu CV oraz dokumentów aplikacyjnych w języku japońskim i angielskim.
-
Raz w tygodniu w biurze WorldUnite! odbywa się sesja doradztwa zawodowego trwająca od 90 do 120 minut. Uczestnicy poznają najważniejsze informacje dotyczące pracy w Japonii, a także biorą udział w próbnej rozmowie kwalifikacyjnej w języku japońskim.
-
Zespół WorldUnite! prowadzi również szkolenie pokazujące, jak wykorzystać sztuczną inteligencję do tworzenia CV, przygotowania do rozmów kwalifikacyjnych oraz rozwijania umiejętności językowych w języku japońskim.
-
Osobom posiadającym podstawową znajomość języka japońskiego zespół pomaga umówić wizytę w publicznym urzędzie pracy i towarzyszy podczas spotkania. Urząd ten charakteryzuje się wysoką skutecznością w pośrednictwie pracy.
-
Osobom, które nie posiadają jeszcze podstawowej znajomości języka japońskiego, WorldUnite! oferuje indywidualne doradztwo zawodowe w swoim biurze.
-
Aktualne oferty pracy są udostępniane uczestnikom w grupie na komunikatorze LINE.
-
Uczestnicy mogą korzystać z komputerów i drukarek w biurach WorldUnite! w Tokio i Kioto do wyszukiwania ofert pracy oraz przygotowywania dokumentów aplikacyjnych.
-
Istnieje możliwość znalezienia miejsca pracy jeszcze przed wylotem (w pakiecie rozszerzonym).
Przez cały rok pobytu w Japonii możesz liczyć na pomoc naszego wielojęzycznego, międzynarodowego zespołu posiadającego doświadczenie życia i pracy w Japonii. Nasze biura w centrum Tokio i południowej części Kioto są otwarte od poniedziałku do piątku w godzinach dziennych.
Jeśli przebywasz w innej części Japonii, możesz kontaktować się z nami telefonicznie, przez WhatsApp, LINE, e-mail lub czat. Pytania dotyczące pracy? Podróżowania? Codziennego życia w Japonii? Bariery językowej? Nasz zespół jest do Twojej dyspozycji.
- Bezpłatne przechowywanie bagażu w Tokio i Kioto (np. jeśli chcesz podróżować po Japonii bez wszystkich swoich rzeczy).
- Przekazywanie listów i paczek na terenie Japonii (dla osób zameldowanych w naszych domach współdzielonych).
- Udział w spotkaniach integracyjnych i warsztatach organizowanych przez nas – bezpłatnie lub za niewielką opłatą (w zależności od wydarzenia).
- Udział w japońsko-angielskich wymianach językowych – zarówno stacjonarnie, jak i online raz w miesiącu (również przed przyjazdem do Japonii).
- W celu zrekompensowania emisji CO₂ związanej z lotami międzykontynentalnymi sadzimy 10 rodzimych drzew dla każdego uczestnika programu na górze Kilimandżaro w Tanzanii.
Znajomość języka japońskiego nie jest obowiązkowa, ale jest zdecydowanie zalecana. Dostępne są następujące opcje (za dodatkową opłatą):
Kurs konwersacyjny World Unite! dla początkujących – rozpoczyna się co miesiąc, odbywa się od poniedziałku do piątku (4 × 45 minut dziennie) i można go wykupić na okres od 1 do 8 tygodni.
Zewnętrzne szkoły językowe w Tokio, Kioto, Osace i Nagano oferują intensywne kursy grupowe dla wszystkich poziomów zaawansowania (od początkującego do zaawansowanego). Przedstawiamy wszystkie dostępne opcje i ceny, a rezerwacji można dokonać za naszym pośrednictwem.
Internetowa społeczność edukacyjna – uczestnicy programu otrzymują zniżkę.
Bezpłatnie: japońsko-angielskie wymiany językowe, zarówno stacjonarne, jak i online raz w miesiącu (także przed przyjazdem do Japonii).
Centra społeczności lokalnej we wszystkich miastach, gdzie emerytowani wolontariusze i gospodynie domowe prowadzą niedrogie lekcje języka japońskiego raz lub dwa razy w tygodniu.
Więcej na temat oferty kursów językowych przeczytasz tutaj.
Miejsce pracy przed wylotem
Rodzaje miejsc pracy, do których możesz aplikować przed wylotem w ramach "pre-arranged job". W pakiecie rozszerzonym jest gwarancja znalezienia jednego miejsca pracy na terenie Japonii.
Jest to praca z pełnym wynagrodzeniem, a zakwaterowanie zapewniane jest na miejscu. Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie ani wiedza z zakresu rolnictwa.
Możesz określić swoje preferencje dotyczące:
- regionu Japonii,
- długości pobytu (od 1 do 12 tygodni),
- terminu rozpoczęcia pracy (w dowolnym momencie pobytu w Japonii, pod warunkiem spełnienia minimalnych wymagań dotyczących znajomości języka japońskiego),
- rodzaju pracy – przy hodowli zwierząt lub wyłącznie przy uprawie roślin.
Kategoria obejmuje oferty pracy w ryokanach (tradycyjnych japońskich zajazdach, często z gorącymi źródłami onsen), hotelach, kurortach narciarskich, nadmorskich resortach oraz w gastronomii.
Dostępne stanowiska obejmują m.in.:
- recepcjonistę/-kę,
- kelnera/kelnerkę,
- pomoc kuchenną,
- pomoc obsługi restauracji i bufetu,
- bagażowego,
- osobę do zmywania naczyń,
- pracownika room service,
- pracownika housekeeping (sprzątanie pokoi),
- pracownika pralni,
- osobę odpowiedzialną za utrzymanie czystości i obsługę strefy onsen,
- sprzedawcę w sklepie hotelowym lub sklepie ze sprzętem narciarskim,
- kierowcę autobusu,
- pracownika technicznego,
- kucharza,
- zastępcę szefa kuchni (sous-chefa),
- barmana,
- baristę.
Możliwa jest również praca jako instruktor sportowy np. latem – instruktor tenisa, łucznictwa, kolarstwa górskiego, jogi lub pilatesu. W tym przypadku wymagane jest doświadczenie instruktorskie.
Podczas zgłoszenia możesz określić swoje preferencje dotyczące:
- stanowiska,
- rodzaju obiektu (ryokan, hotel, resort narciarski itp.),
- regionu Japonii,
- długości zatrudnienia (minimum 3 miesiące),
- terminu rozpoczęcia pracy (w dowolnym momencie pobytu w Japonii w ramach programu Working Holiday).
Ze względu na zmieniającą się liczbę dostępnych ofert wymagana jest pewna elastyczność w wyborze stanowiska. Proces znalezienia pracy trwa zazwyczaj od 2 do 4 tygodni.
Zakwaterowanie jest organizowane przez pracodawcę i oferowane na preferencyjnych warunkach.

Japońskie rodziny chętnie zatrudniają osoby posługujące się językiem angielskim jako opiekunów lub opiekunki do dzieci, aby ich dzieci mogły uczyć się języka w naturalny sposób. Znajomość języka japońskiego nie jest wymagana, podobnie jak bycie native speakerem języka angielskiego.
Po wykupieniu usługi tworzysz swój profil, który jest udostępniany rodzinom poszukującym anglojęzycznej opiekunki lub opiekuna. Rodziny rezerwują opiekę na godziny, dlatego liczba przepracowanych godzin zależy od zainteresowania Twoim profilem. Może to być zarówno kilka godzin tygodniowo, jak i praca w pełnym wymiarze. Istnieje również możliwość współpracy z kilkoma rodzinami jednocześnie.
Największym zainteresowaniem cieszą się opiekunki, jednak mężczyźni również mogą aplikować. Jeśli nie otrzymasz żadnego zlecenia, opłata za usługę organizacji tej pracy zostanie zwrócona.
Rodziny współpracujące z WorldUnite! znajdują się w wielu regionach Japonii, dlatego podczas pobytu w ramach programu Working Holiday możesz zmieniać miejsce zamieszkania i pracować w różnych miastach. Pakiet dotyczący pracy jako opiekun/opiekunka do dzieci wykupuje się tylko raz i obowiązuje przez cały okres pobytu w Japonii.
Wynagrodzenie wynosi co najmniej ustawową płacę minimalną obowiązującą w danej prefekturze.
Ponieważ liczba godzin pracy nie jest gwarantowana, warto rozważyć połączenie tej pracy z innym zatrudnieniem w niepełnym wymiarze godzin. W znalezieniu dodatkowej pracy na miejscu pomaga zespół WorldUnite! w ramach usług dostępnych w podstawowym pakiecie Working Holiday.
Jeśli chcesz skorzystać również z możliwości znalezienia pracy w innej kategorii (np. na farmie lub w hotelarstwie), należy wykupić odpowiednią liczbę pakietów gwarantowanego zatrudnienia.
Jako asystent nauczyciela będziesz wspierać głównego nauczyciela podczas zajęć w japońskich szkołach publicznych, ucząc języka angielskiego lub francuskiego dzieci i młodzież w wieku od 7 do 15 lat.
Oferta jest przeznaczona dla osób, dla których język angielski lub francuski jest językiem ojczystym. Wymagane jest ukończenie studiów wyższych (kierunek nie ma znaczenia).
Nie jest wymagana znajomość języka japońskiego, wykształcenie pedagogiczne ani wcześniejsze doświadczenie w nauczaniu. Rozpoczęcie pracy możliwe jest w kwietniu lub we wrześniu, przy czym więcej ofert dostępnych jest na kwiecień. Zatrudnienie trwa 6 lub 12 miesięcy.
Przed rozpoczęciem pracy uczestnicy biorą udział w dwutygodniowym szkoleniu online, które przygotowuje do pełnienia obowiązków.
Wynagrodzenie wynosi od 9 000 do 12 000 JPY za dzień pracy. Przeciętny wymiar pracy to około 20 dni w miesiącu. Około 20% wynagrodzenia jest potrącane na podatki.
Szkoły znajdują się głównie w średnich i mniejszych miastach Japonii. Zakwaterowanie nie jest zapewniane przez pracodawcę, jednak zespół WorldUnite! pomaga w znalezieniu odpowiedniego miejsca do zamieszkania. Koszty najmu pokrywa uczestnik.
Pakiet dotyczący pracy jako asystent nauczyciela wykupuje się tylko raz i obejmuje zatrudnienie na okres 6 lub 12 miesięcy.
Jeśli chcesz skorzystać również z możliwości znalezienia pracy w innej kategorii (np. na farmie lub w branży hotelarsko-gastronomicznej), należy wykupić odpowiednią liczbę pakietów gwarantowanego zatrudnienia.
Porównanie pakietów
- AIFS
- Przygotowanie do procedury wizowej i sprawdzenie dokumentów do wniosku wizowego
- Pomoc w uzupełnieniu aplikacji
- Komunikacja pomiędzy uczestnikiem a partnerem w Japonii
- WorldUnite!
- 5 tygodni zakwaterowania w pokoju
- Towarzyszenie podczas przejazdu transportem publicznym (koszt pokrywa WorldUnite!)
- Przywitanie na lotnisku
- Zorganizowanie pracy przed wylotem (jedno miejsce pracy w niepełnym wymiarze godzin)
- Pomoc zespołu podczas załatwiania formalności (towarzyszenie podczas wizyty w urzędach): meldunek (rejestracja miejsca zamieszkania), • numer podatkowy, • formalności emerytalne, ubezpieczenie zdrowotne, konto bankowe, rejestracja karty SIM (koszt karty i usług telefonicznych nie jest wliczony).
-
Pakiet Gold 1500 PLN + 1140 EUR
- 2-osobowym
-
Pakiet Basic 1500 PLN + 860 EUR
- 4-8 osobowym
Program organizowany jest przez AIFS we współpracy z WorldUnite!
Jak wyjechać?
Zobacz, jak wygląda procedura aplikacyjna i przygotowanie do wyjazdu krok-po-kroku.
1.Rejestracja
2.Rozmowa z konsultantem
3.Poszukiwanie miejsca pracy
4.Procedura wizowa
5.Otrzymanie miejsca pracy i kontrakt z resortem.
6.Zatwierdzenie miejsca pracy
7.Wylot do Japonii i Orientation
Opłaty programowe
Opłata programowa Winter Work Japan podzielona jest na 3 raty.
Opłata programowa
opłata podzielona jest na trzy raty
Pełna cena programu
4375 PLNRaty programowe
750 PLNCo jest zawarte w opłacie programowej?
- Płatna praca w japońskim kurorcie
- Skipass (w niektórych przypadkach dyrektor ośrodka może pobrać zwrotną kaucję jako zabezpieczenie do czasu zakończenia kontraktu)
- Szkolenie "Orientation" po przylocie, w centrum Tokio
- 3 noce w hostelu po przylocie do Japonii
- Pomoc z aplikacją wizową
- Eventy integracyjne i super zabawa!
- Znalezienie zakwaterowania (opłaty nie są wliczone)
- Całodobowa pomoc w nagłych sytuacjach
- Stała pomoc naszych pracowników w Tokio i Kioto
- Zniżka 500 PLN, jeżeli jesteś byłym lub obecnym uczestnikiem Camp America!
Koszty dodatkowe
FAQ
Podstawowy podatek obowiązujący nierezydentów wynosi 20,42% (stan na rok 2025), jednak w indywidualnych przypadkach mogą pojawić się również inne składowe i można spodziewać się wyższych potrąceń. Szczegóły dotyczące potrąceń z wynagrodzenia powinny zostać przedyskutowane z pracodawcą na etapie rozmowy kwalifikacyjnej i podpisywania kontraktu. Oprócz standardowego podatku dochodowego niektórzy pracodawcy zapewniają dodatkowe ubezpieczenia dla swoich pracowników, których koszt może być częściowo pokrywany z wynagrodzenia. Warto również pamiętać, że oferowane benefity mogą podlegać opodatkowaniu, co wpływa na ostateczną wysokość wynagrodzenia netto. Różnica między wynagrodzeniem brutto a netto może wynosić od około 20% do nawet 50%, w zależności od regionu oraz warunków zatrudnienia.
Jeśli chcesz wziąć udział w programie w sezonie 2026/2027, musisz być gotowy/a do wyjazdu najpóźniej 7 grudnia 2026 r. Najwcześniejsza możliwa data zakończenia pracy to 15 marca 2027 r. W zależności od miejsca pracy rozpoczęcie programu jest możliwe już od października i zależnie od ustaleń z pracodawcą Twój kontrakt może zostać wydłużony, gdyż japońska wiza „Zwiedzaj i Pracuj” jest ważna przez rok.
Jeśli nie jesteś dostępny/a w tym terminie, ale jest to kwestia przesunięcia wyjazdu o niewielki okres, proszę skontaktuj się z nami – każdą sprawę rozpatrzymy indywidualnie.
W roku 2025 minimalna stawka godzinowa w Japonii wynosiła ¥1,054 (ok. 26 zł), ale w zależności od miejsca pracy, stanowiska i wieku wysokość stawki może się różnić. W poprzednich sezonach, średnia stawka godzinowa uczestników programu Winter Work Japan wynosiła ¥1200 – ¥1400 (29 – 35 zł).
Wynagrodzenie jest wypłacane co miesiąc, dlatego uczestnik programu powinien mieć wystarczające środki, aby pokryć koszty życia przez pierwszy miesiąc w Japonii.
Wszyscy uczestnicy będą zapisani do National Health Insurance. Jednakże dodatkowo należy zakupić ubezpieczenie podróżne, które pokrywa wypadki sportowe, wypadki od lawin śnieżnych/katastrof naturalnych czy wszelkie inne przypadki, których nie pokrywa NHI. Takie dodatkowe ubezpieczenie jest wymogiem do uzyskania wizy i wzięcia udziału w programie.
Niezależnie od powyższych, pracodawca może dodatkowo ubezpieczać swoich pracowników i potrącać koszt tego ubezpieczenia od miesięcznego wynagrodzenia, co powinno zostać ustalone w momencie podpisywania kontraktu z danym pracodawcą.
Większość pracodawców wysyła uczestnikowi instrukcję jak dostać się do resortu z Tokio lub Sapporo. Warto zachować wszelkie paragony/rachunki z kosztami transportu, aby uzyskać od pracodawcy zwrot tych kosztów. Niektóre resorty odbierają uczestników z dworca/lotniska, jednak jest to zależne od nich. Podczas Orientation, zespół Winter Work Japan może udzielić pomocy w zorganizowaniu transportu do resortu.
Uczestnicy muszą zawrzeć w zgłoszeniu informacje o jakichkolwiek problemach zdrowotnych czy przyjmowanych lekach. W Japonii kwestia importowania i eksportowania leków jest traktowana bardzo restrykcyjnie i zależy od kategorii, do której te substancje należą. Te kategorie to m.in.: leki o działaniu narkotycznym, psychotropowym, stymulującym, zawierające pochodne marihuany lub opium. Niektóre z leków mogą być niedozwolone w Japonii, nawet jeśli są one dozwolone w Polsce. Leki na ADHD są bardzo kontrolowane i mogą być importowane do Japonii wyłącznie z odpowiednim certyfikatem. W niektórych przypadkach są całkowicie niedozwolone.
Uczestnik powinien powiadomić nas o wszelkich ograniczeniach mobilności i kwestiach zdrowotnych, najlepiej na jak wcześniejszym etapie aplikacji, gdyż może mieć to wpływ na możliwość uczestnictwa w programie.
W przypadku problemów dotyczących przebiegu zatrudnienia, należy kontaktować się z naszym przedstawicielem w Japonii. Wszelkie zmiany powinny być dokonywane w porozumieniu z biurem programu WWJ (AIFS Australia). Znalezienie nowego miejsca zatrudnienia może być bardzo trudne i nie jest gwarantowane, jednak zawsze dokładamy wszelkich starań, aby pomóc uczestnikowi zorientować się w dostępnych alternatywach.
Należy pamiętać, że kontrakt z resortem może zawierać klauzule powodujące dodatkowe koszty w przypadku jego zerwania, dlatego przed podjęciem jakichkolwiek działań lub decyzji, należy skontaktować się z AIFS Australia. Dodatkowo, w przypadku występujących problemów można poprosić o pomoc biuro AIFS Poland, które pozostaje w stałym kontakcie z organizatorami programu WWJ.
Poznaj nasze inne programy
AIFS oferuje poznawanie różnych krajów na wielu kontynentach. Zobacz, która opcja byłaby najlepsza dla Ciebie!
Wydarzenia
Zapisz się na jedno ze spotkań informacyjnych lub webinarów, które organizujemy.
Zarejestruj się
Chcesz dowiedzieć się więcej?
Napisz do nas, a odpowiemy na wszystkie pytania dotyczące programu Au Pair in America i doradzimy, czy ten program jest właśnie dla Ciebie.
Szukasz czegoś innego? Również zachęcamy do kontaktu -jesteśmy ekspertami od planowania przygody życia za granicą i na pewno wspólnie znajdziemy właściwą opcję dla Ciebie!